Bruselas, 26 sep (dpa) – La Comisión Europea instó hoy al consejero delegado (CEO) de Ryanair, Michael O’Leary, a cumplir con las leyes de la Unión Europea (UE) en el contexto del conflicto laboral que enfrenta en la actualidad la aerolínea de bajo coste.
«El cumplimiento de las leyes europeas no es algo sobre lo que los empleados tengan que negociar, ni algo que pueda ser tratado de forma diferente de un país a otro», dijo la comisaria de Empleo y Asuntos Sociales, Marianne Thyssen, tras un encuentro en Bruselas con O’Leary a pedido de este último.
Según afirmó, le dejó claro este punto a O’Leary: «El mercado interior no es una jungla». «No estoy en contra de Ryanair ni en contra del modelo de negocio de las aerolíneas de bajo coste. Pero un gran éxito trae aparejado una gran responsabilidad», añadió.
Los pilotos y asistentes de vuelo de la aerolínea han anunciado huelgas para el viernes en España, Portugal, Italia, Holanda y Bélgica. Ryanair canceló ya unos 150 vuelos. Todavía podrían sumarse al paro los trabajadores en Alemania. La medida es la más reciente de una serie de protestas que se han acumulado en los últimos meses.
Los sindicatos exigen sobre todo que se apliquen las leyes laborales nacionales en sus países, no las irlandesas, con las que se sienten perjudicados. «El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha dejado claras las reglas. La empresa tiene que aplicarlas y pasarse a los convenios nacionales», indicó la Comisión.