{"id":655,"date":"2014-09-18T23:20:44","date_gmt":"2014-09-19T01:20:44","guid":{"rendered":"http:\/\/candas365.es\/noticias\/?p=655"},"modified":"2014-09-18T23:20:44","modified_gmt":"2014-09-19T01:20:44","slug":"un-distintivo-reconocera-a-las-empresas-asturianas-que-promuevan-la-igualdad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/candas365.es\/noticias\/un-distintivo-reconocera-a-las-empresas-asturianas-que-promuevan-la-igualdad\/","title":{"rendered":"Un distintivo reconocer\u00e1 a las empresas asturianas que promuevan la igualdad"},"content":{"rendered":"

\"2014_09_18OVIEDO, 18 Sep. (EUROPAPRESS) El consejero de Presidencia, Guillermo Mart\u00ednez, ha anunciado este jueves en el pleno de la Junta General del Principado de Asturias (JGPA) que el Gobierno auton\u00f3mico prev\u00e9 aprobar antes de que concluya este a\u00f1o un decreto que permitir\u00e1 distinguir a las empresas asturianas que destaquen en la aplicaci\u00f3n de pol\u00edticas igualitarias.<\/p>\n

Guillermo Mart\u00ednez ha expresado su \u00abpleno convencimiento\u00bb de que la normativa que regular\u00e1 la concesi\u00f3n, renovaci\u00f3n y utilizaci\u00f3n del distintivo Marca Asturiana de Excelencia en Igualdad supondr\u00e1 un est\u00edmulo para todas las empresas, p\u00fablicas o privadas, \u00abde cara a la promoci\u00f3n de la igualdad entre mujeres y hombres en el seno de las mismas\u00bb.<\/p>\n

Dicho distintivo, que se representar\u00e1 con un logotipo, permitir\u00e1 el cumplimiento y desarrollo del art\u00edculo 40 de la Ley del Principado de Asturias para la Igualdad de Mujeres y Hombres en la Erradicaci\u00f3n de la Violencia de G\u00e9nero.<\/p>\n

Entre los aspectos m\u00e1s relevantes que se tendr\u00e1n en cuenta para la concesi\u00f3n del distintivo empresarial en materia de igualdad se encuentran la participaci\u00f3n equilibrada entre mujeres y hombres en los \u00e1mbitos de toma de decisiones, el acceso a los puestos de mayor responsabilidad, la presencia equilibrada de mujeres y hombres en los grupos y categor\u00edas profesionales, la adopci\u00f3n de planes de igualdad u otras medidas innovadoras de fomento de la igualdad, as\u00ed como la publicidad no sexista de los productos o servicios de la empresa.<\/p>\n

Tambi\u00e9n se valorar\u00e1 el establecimiento de criterios y sistemas de remuneraci\u00f3n y clasificaci\u00f3n profesional actualizados que permitan valorar equitativamente los trabajos desempe\u00f1ados por mujeres y hombres, tanto si se trata de trabajos diferentes como si se trata de los mismos trabajos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

OVIEDO, 18 Sep. (EUROPAPRESS) El consejero de Presidencia, Guillermo Mart\u00ednez, ha anunciado este jueves en el pleno de la Junta General del Principado de Asturias (JGPA) que el Gobierno auton\u00f3mico prev\u00e9 aprobar antes de que concluya este a\u00f1o un decreto que permitir\u00e1 distinguir a las empresas asturianas que destaquen en la aplicaci\u00f3n de pol\u00edticas igualitarias.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":656,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":{"0":"post-655","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-asturias"},"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t