{"id":130965,"date":"2019-10-07T14:31:07","date_gmt":"2019-10-07T14:31:07","guid":{"rendered":"http:\/\/candas365.es\/noticias\/?p=130965"},"modified":"2019-10-07T14:31:08","modified_gmt":"2019-10-07T14:31:08","slug":"hacer-equipo-la-mejor-forma-de-aumentar-la-productividad-de-tu-plantilla","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/candas365.es\/noticias\/hacer-equipo-la-mejor-forma-de-aumentar-la-productividad-de-tu-plantilla\/","title":{"rendered":"Hacer equipo, la mejor forma de aumentar la productividad de tu plantilla"},"content":{"rendered":"

El \u201cTeam Building\u201d es una pr\u00e1ctica consistente en hacer actividades para fomentar el trabajo en equipo y la cohesi\u00f3n entre los trabajadores para mejorar la coordinaci\u00f3n entre los empleados y el sentimiento de pertenencia con la empresa<\/span><\/p>\n

\"\"<\/p>\n

El valor m\u00e1s importante que tiene una empresa siempre son sus empleados. Por ello, proponer actividades y ofrecer un ambiente de trabajo adecuado siempre son las mejores opciones a la hora de <\/span>mejorar la productividad de los empleados, incrementar el sentimiento de pertenencia con la empresa y, en definitiva, mejorar los resultados econ\u00f3micos<\/b> de las compa\u00f1\u00edas gracias a una plantilla comprometida con la empresa.<\/span><\/p>\n

Para fomentar este sentimiento de pertenencia con la empresa de los empleados y mejorar la relaci\u00f3n entre los trabajadores han surgido en los \u00faltimos a\u00f1os diferentes actividades que ayudan a conseguir estos retos. Una de las actividades que est\u00e1 teniendo un mayor \u00e9xito y que <\/span>cada vez se est\u00e1 implantando m\u00e1s en las empresas es el denominado \u201cTeam Building\u201d, <\/b>una pr\u00e1ctica consistente en organizar actividades fuera del entorno laboral que, en un ambiente m\u00e1s l\u00fadico, permite a los empleados compartir experiencias, trabajar en equipo y aumentar el compa\u00f1erismo.<\/span><\/p>\n

Seg\u00fan explican desde <\/span>Amazonia Teamfactory<\/a><\/strong><\/span>, empresa especializada en la organizaci\u00f3n de este tipo de actividades en la Comunidad de Madrid y dirigidas especialmente a empresas, las actividades programadas tienen el objetivo de que los participantes se enfrenten a un desaf\u00edo que para resolverlo y superarlo tienen que <\/span>trabajar en equipo, compartiendo conocimientos, habilidades<\/b> y, por tanto, fomentando la comunicaci\u00f3n entre los trabajadores.<\/span><\/p>\n

\u201cCon nuestras actividades y metodolog\u00eda de trabajo <\/span>logramos que equipos de trabajo se transformen en equipos de alto rendimiento<\/b>\u201d, enfatizan desde esta compa\u00f1\u00eda cuyas instalaciones est\u00e1n en plena naturaleza, en la sierra de Guadarrama. Y es que uno de los aspectos clave a la hora de organizar este tipo actividades de Team Building consiste en alejar a los trabajadores del entorno laboral com\u00fan, haciendo que la actividad sea considerada como una forma de ocio y de diversi\u00f3n.<\/span><\/p>\n

Actividades para mejorar el rendimiento de los trabajadores<\/strong><\/h2>\n

La empresa Amazonia Teamfactory cuenta con diferentes actividades para lograr aumentar la productividad de los empleados. As\u00ed, esta compa\u00f1\u00eda ofrece sus jornadas \u201cTeam Event\u201d, actividades de Multiaventura, sus Kick off Meeting o la organizaci\u00f3n de Gymkanas tem\u00e1ticas. Cada una, en funci\u00f3n de las necesidades y objetivos de empresas y trabajadores, ofrecen una serie de beneficios.<\/span><\/p>\n

    \n
  • Team Event.<\/b> Los eventos de empresa se realizan al aire libre y est\u00e1n pensados para generar una experiencia emocionante y de alto impacto. La idea, seg\u00fan explican desde esta empresa de Madrid, es sacar a los trabajadores de su zona de confort y enfrentarles a un reto para que \u201cexploren y <\/span>descubran por s\u00ed mismos sus propias actitudes, habilidades y comportamientos<\/b>\u201d.<\/span><\/li>\n
  • Multiaventura: En la actualidad, las instalaci\u00f3n de Amazonia Teamfactury ofrecen <\/span>m\u00e1s de 150 juegos y 22 tirolinas agrupadas en 6 circuitos en los \u00e1rboles <\/b>con diferentes niveles de dificultad. Con estas actividades de multiaventura, \u201clos trabajadores aumentan su confianza para superar los\u00a0 retos y estimulan la orientaci\u00f3n hacia el logro para abordar los desaf\u00edos.<\/span><\/li>\n
  • Kick-off Meeting: Esta opci\u00f3n est\u00e1 especialmente indicada para las empresas que quieren organizar un encuentro con clientes, empleados o proveedores, ya que tal y como est\u00e1n pensados \u201c<\/span>ayudan a planificar, reestructurar o alinear objetivos e ideas entre los participantes<\/b>\u201d. Este tipo eventos suelen organizarse para celebrar o conmemorar eventos importantes como una convenci\u00f3n anual, el inicio o fin de un proyecto y permite, adem\u00e1s, \u201crecabar informaci\u00f3n, incrementar la motivaci\u00f3n y acercar posturas y posicionamientos\u201d.<\/span><\/li>\n
  • Gymkanas tem\u00e1ticas: Las gymkanas para empresas son una soluci\u00f3n ideal para las empresas que quieren incrementar el nivel de motivaci\u00f3n de sus empleados y lograr una mayor comunicaci\u00f3n y conexi\u00f3n entre los miembros de la plantilla. Organizadas al aire libre y en un entorno natural y l\u00fadico, los participantes compiten, trabajan en equipos y superan desaf\u00edos gracias a la necesidad de u<\/span>tilizar la creatividad y la imaginaci\u00f3n para superar los retos.<\/b><\/li>\n<\/ul>\n

    Con todo, el Team Building es una excelente soluci\u00f3n para fomentar el trabajo en equipo entre los trabajadores, mejorar las relaciones personales y ambiente laboral, as\u00ed como para fomentar las habilidades de los propios trabajadores que participan en las actividades que configuran una acci\u00f3n de Team Building.<\/span><\/p>\n

     <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    El \u201cTeam Building\u201d es una pr\u00e1ctica consistente en hacer actividades para fomentar el trabajo en equipo y la cohesi\u00f3n entre los trabajadores para mejorar la coordinaci\u00f3n entre los empleados y el sentimiento de pertenencia con la empresa El valor m\u00e1s importante que tiene una empresa siempre son sus empleados. Por ello, proponer actividades y ofrecer<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":130966,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[151],"tags":[],"class_list":{"0":"post-130965","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-canal-empresas"},"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t